10月12日，国家卫健委能力建设和继续教育中心“2021年度中国现代医院管理典型案例”评选举行线上颁奖仪式，中山大学附属第一医院8个参评案例中7个获得优异成绩，其中国际合作与交流处、人力资源处、质量管理评价处、后勤处、医务处/信息数据中心、护理部六个案例分别在医院战略、人力资源、学科建设、后勤管理、智慧医院建设及护理管理主题入选“中国现代医院管理典型案例”，药学部案例获“优秀奖”。同时，因案例获奖率高、管理主题覆盖面广，医院荣获“典型案例示范单位”及“优秀组织奖”，实现了奖项大满贯。

据了解，中国现代医院管理典型案例评选是国家卫健委直属单位主办的行业领域内权威性最高、质量度最优、影响力最大的品牌活动。该评选活动于2018年正式启动，每年评审一次，旨在落实国务院办公厅2017年印发《关于建立现代医院管理制度的指导意见》，进一步深化医改政策，建立健全现代医院管理制度，挖掘、总结、提炼、推广各地建立现代医院管理制度的典型经验。

20192020年，中山一院共9个案例通过了终评，获得医院媒体工作、医疗质量安全、运营管理等主题的“典型案例”，收录在国家卫健委能力建设和继续教育中心现代医院管理培训案例库中，向全国推广。

2021年度案例评选工作于5月份启动，医院高度重视、认真部署，共组织申报8个案例，并多次组织专家点评、指导，充分挖掘案例内涵，提升案例质量。历经线上初评、复评、终评三轮激烈角逐，中山一院案例在251家医院670个案例中脱颖而出，医院以入选案例数排名全国第三的佳绩获评“典型案例示范单位”（共6家医院）。

作为全国12家委省共建公立医院高质量发展试点医院之一及现代医院管理制度试点单位，医院近年来狠抓内涵建设、精细管理，把握公立医院高质量发展的战略机遇期，坚持党建引领、改革创新，推进国家医学中心建设，并挖掘亮点、总结经验、凝练典型案例积极推广，推动现代医院管理制度不断完善，全力推进公立医院高质量发展。

（质量管理评价处）