继3月31日国家中医药管理局公布了上海中医药大学附属曙光医院获2019年度全国三级公立中医医院绩效考核第一名后，今天再传喜讯，一年一度、令人期待的上海申康医院发展中心市级医院院长绩效考核成绩揭晓：上海中医药大学附属曙光医院周华院长获2020年度上海市级医院院长绩效考核A级（优秀），这是自2010年以来，上海中医药大学附属曙光医院西院第8次获此殊荣。

上海申康医院发展中心开展的市级医院院长绩效考核是用公开、透明、量化的方式，从社会满意、管理有效、资产运营、发展持续、职工认可等五个维度对申康范围的31家市级医院院长管理进行全方位的评价。

2020年上海中医药大学附属曙光医院西院平均住院日5.56天，床位效率高，为市级综合性医院第3名；住院高难度病例占比居中医类医院最高；科研方面，纵向科研经费及每百名卫技人员人员科研经费为中医类医院最高；万元业务收入运维成本支出及单位建筑面积运维成本支出均在市级综合性医院中最低，位居第1位；住院患者满意度居市级医院第1位，门诊患者满意度居市级医院第3位。

曙光医院坚决执行党委领导下的院长负责制，在上海申康医院发展中心“优化成本结构、合理配置资源”的思想指引下，秉承“稳增长、转方式、调结构”的发展理念，通过构建科学的管理体系，加强内涵建设，不断提升人民群众对医院服务的满意度。在做好新冠肺炎疫情防控工作的同时，坚持全力以赴复工复产，稳中求进，通过将国家三级公立医院绩效考核、申康院长绩效考核与医院内部绩效考核的结合，做强医院的核心能力建设，持续推动医院的高质量发展。

2021年，是“十四五”事业发展规划的开局之年，站在新起点上，曙光医院将对标更高标准和要求，传承精华、守正创新、团结奋进、砥砺前行，以高质量发展建设健康中国、健康上海，献礼中国共产党100周年华诞。